La productividad empresarial se trata del resultado de todas las acciones que se han de realizar para conseguir los objetivos de una empresa.
Conocer la productividad de una empresa resulta esencial para evaluar en qué medida los aumentos de la producción o de los ingresos son consecuencia de mayores inversiones o del crecimiento de la plantilla. Además, también se puede determinar si el incremento se debe a una combinación más eficiente de los factores productivos, de las herramientas o porque se han hecho un uso más eficiente de estos.
La evaluación del desempeño por competencias permite medir las habilidades necesarias en puesto de trabajo junto con el rendimiento de los empleados.
Mantener un alto nivel de productividad no es fácil. Hablamos de los factores que influyen y cómo mejorar la productividad de tu equipo.
Los informes de rentabilidad de proyectos son muy útiles a la hora de afrontar nuevos trabajos. Aquí tienes los elementos que deben incluir estos informes.
Sesame, el mejor gestor de tareas del mercado te ayuda a gestionar el tiempo y mejorar la planificación de tareas en tu empresa.
Aprende a utilizar el gestor de proyectos online de Sesame, obteniendo los mejores informes de rentabilidad y optimizando la planificación de sus tareas.
Los informes de rendimiento laboral son muy eficaces para medir la productividad de tus empleados. Estos son los indispensables para el departamento de RRHH.
Los informes de rendimiento laboral de Sesame nos proporcionan unos de los indicadores de RRHH más importantes relativos a la productividad de los empleados.
La metodología OKR permite establecer unos objetivos medibles para que toda la empresa reme en la misma dirección. Te ayudamos a aplicarla en tu empresa.
La planificación de OKR (Objectives and Key Results) es una metodología puntera de objetivos y resultados. Descubre cómo implantarla en tu empresa.
Cómo controlar el tiempo de tareas de los empleados es fundamental para que una empresa sea más productiva y optimice mejor sus recursos