Si has implantado la modalidad de trabajo del teletrabajo una de las cuestiones que debes abarcar es cómo no perder los vales de comida de tus empleados si trabajan desde casa. En este artículo te contamos cómo puede solventarse esta situación y cómo aprovechar este beneficio que la empresa aporta sin necesidad de cambiarlo por completo. Descubre algunos consejos para aprovechar los cheques restaurantes de tus empleados cuando hablamos de teletrabajo y por qué no deben prescindir de este beneficio.
Un cheque gourmet o cheque restaurante es un tipo de retribución flexible que está exento de IRPF. Se trata de un cantidad de vales o tickets con los cuales tu plantilla puede pagar sus comidas sin necesidad de pagar primero de su bolsillo y luego reclamarlo a la empresa.
Mediante este sistema de retribución tu negocio reduce gastos, en estos casos puede deducirse el 100% destinado a los tickets restaurantes en el impuesto de sociedades. Puedes optar por dos opciones por el cheque que es perfecto para pagar las comidas diarias o la tarjeta que es personalizable y permite pagar el importe exacto de la comida.
Actualmente muchos trabajadores alternan el trabajo en presencial y desde casa a lo largo de su jornada laboral e incluso algunos teletrabajan constantemente, pero en esta situación ¿cómo se regulan los sistemas de retribución flexible? ¿cómo se gastan los tickets restaurantes? Presta atención y repasa algunas de las mejores opciones para que tus empleados no renuncien a este beneficio:
Además con la nueva Ley del Teletrabajo se contempla que las empresas tienen que abonar los gastos del teletrabajo en los casos en los que se supere un 30% de la jornada en casa.
No olvides que en cualquier situación y más ahora apostar por los tickets restaurantes implica un flujo diario de clientes para los locales de comida y que actualmente no están pasando por una buena situación.