En innumerables ocasiones hablamos de la nómina que tenemos sin conocer bien todos los conceptos que incluye y que encajan exactamente con la definición de nómina. Por este motivo hemos querido arrojar algo más de luz ampliando el significado de una nómina y entrando en detalle de cada uno de los tipos de nóminas que puedes encontrar actualmente en el mercado laboral.
El significado de nómina se relaciona estrechamente con el documento que reciben los empleados de una empresa de forma mensual y que se divide en diferentes conceptos que forman el salario bruto y salario neto del trabajador. La nómina se concibe como el recibo del salario y refleja la cantidad económica que percibe cada empleado por asumir sus tareas y responsabilidades en una determinada organización.
A pesar de que las partes de una nómina siempre son las mismas, puedes encontrar varios criterios a la hora de elegir un tipo de nómina. Existen diferentes clases de nóminas que se dividen en 3 grandes grupos: las nóminas según el personal, según la forma de pago o según las bajas u otros factores. A continuación te detallamos cada una de ellas:
En Internet puedes encontrar diversas herramientas para generar diversos modelos de nóminas de forma más efectividad y rápida como la plantilla de realización de una nómina en Excel que solo tienes que descargar y rellenar con los datos de cada trabajador. También existen calculadoras o generadores de otros modelos de nóminas que se adaptan a los últimos cambios establecidos por la normativa.
A pesar de lo que se pueda pensar, la gestión y el pago de las nóminas de la plantilla requieren la coordinación tanto del departamento de recursos humanos como del personal de contabilidad. El segundo de ellos debe de encargarse de la gestión del pago antes de los plazos establecidos y el departamento de RRHH debe prepararlas en términos generales. Aunque la responsabilidad total o dividida suele decidirse en función del tamaño de la empresa.